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2017-03-3112:49

〔記者林曉雲/台北報導〕台灣科技大學今天舉辦校園徵才博覽會,共164家企業參展,設置189個攤位,並釋出超過1萬4千個職缺,比去年成長近30%,創歷年新高。其中台積電將徵4000人最多,聯華電子計畫延攬超過2000名人員,友達光電釋出1200個職缺,台塑集團也將徵500人,開出最多職缺的是軟硬體工程師。

台科大表示,這場校園徵才會暨校外實習博覽會,吸引包括科技業、金融業、遊戲業、建築營造業、服務業等各領域的頂尖大廠參展,又以電子製造業、半導體產業最多,每年都參與的台積電、鴻海、華碩、台達電、台塑、Garmin等大廠今年持續參與,尤其對研發工程師需求高的公司,更視台科大為徵才重點學校。

職缺方面以軟體工程師、製程工程師等各類研發設計工程師最熱門,除了台達電、鴻海等大廠持續招募軟硬體工程師,台灣美光記憶體也開出工程師大學畢業44K起、碩士50K起的薪資條件,招募軟體工程師等各類工程人才。

今年台灣艾司摩爾(ASML)盛大設置3個攤位搶才,保障年薪14個月,並提供海外培訓及跨國輪調的機會,吸引學生目光;台灣應用材料公司也開出年薪14個月,折扣認購美國總公司股票等薪資福利,期待招募優秀的設備、客服工程師。

今年還有上百家、超過6成的廠商提供實習機會,台科大有同學透過實習階段與公司簽下畢業後的工作合約,除鼓勵校外實習,90間企業並釋出外籍人士職缺,給予外籍學生豐富的在台就業機會,有助延攬優秀外籍人才留台工作。

台科大資工系大四學生徐銘村表示,他已有豐富的實習經驗,期望畢業後進入外商公司擔任軟體工程師,也會想到國外工作;台科大企管系大四生彭薇則看好台灣科技產業的發展前景,目前在訊連科技實習,協助業務工作,希望畢業後能進入軟體科技公司做行銷工作。



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軍方週末戰士,首度有女性官兵參加。圖為擔任人事士職務的陳伶宜。(軍聞社提供)

2017-04-1120:31

〔記者羅添斌/台北報導〕國防部今年實施俗稱週末戰士的「後備戰士志願短期入營服役」制度,今天首度有女性退伍官兵加入,2位女性官兵都說,要以實際的行動,支持國防政策,持續為國家安全努力。

陸軍第10軍團機步234旅今日實施4月份「後備戰士志願短期入營服役」接訓,人員報到後,先施以職前訓練,並配合課程隨部隊操課及實作,採「以用代訓、邊用邊訓」方式,恢復專業專長技能,以強化後備動員能量,充實國防戰力。

10軍團表示,此梯次的後備戰士都是具有中、高專長(技術)人員,除兵工、輪車、戰甲車、工兵等修護專長外,也有狙擊手、資訊、人事等專長人員的施訓;其中,更首度有2位女性同仁加入行列,重返部隊接受專長訓練。

目前在醫院擔任行政職的李紹屏,在後備戰士行列擔任的是「資訊士」。她表示,後備戰士以「每月入營2日,年度配合演訓連續入營7日」的方式,並不影響她的工作規劃,能返回部隊接受專長訓練,協助國軍強化後備動員能量,為國家盡一份保家衛國的心力,是每個人都應盡的職責。

另一位擔任「人事士」的女性官兵陳伶宜指出,軍旅期間所學的時間管控,使她能以正向心態面對社會工作的壓力,內心十分感念國家的栽培,因此,透過「後備戰士志願短期入營服役」,以實際的行動,支持國防政策,持續為國家安全努力。

此外,這次後備戰士中,還有一位是具有狙擊手專長、目前從事自耕農工作的吳文吉,他說,自民國100年退伍後,就再也沒拿過槍、更沒打過靶,此次能再回到部隊參與後備戰士的訓練,他感到相當榮幸;他說,會努力複習狙擊技巧、精進作戰戰技,為強化後備戰力盡一份心力。



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